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十一月底，一个平常的日子，舒夜在教室里向全班宣布她辞去辅导员一职之事，全场响起雷鸣般的掌声。
一个星期之前，舒夜召开最后一次班委委员会议。在会上，舒夜通报了自己辞去辅导员一事，并告诉大家05级不再派辅导员，舒夜说道：“05级经济本科班，现在，就在你们手中。”
舒夜很平实的一句话，转移了同学们因她离去的伤感，成功地在在座每一个心灵上制造出一个不大不少的地震。
舒夜说道：“说说你们有什么打算？”
大家都望到班长高辉，高辉知道这个时刻是考验自己的时候，想了一会说道：“班委要实习改革，不应该成为一个准官僚的组织，而应该是类公司的管理委员会，它应该真正面向全体同学，为全体同学服务。”
舒夜对高辉能说出这番话，感到十分满意。
她做辅导员的时候，虽然很民主，但05级经济本科班充其量是属于民主式的家长管理制之下而已，她希望自己的离去05级经济本科班能成为一个真正民主、自由、具良好学风的一个集体，而不是成为某一个人的独言堂，舒夜之所以早早拉进林晓进入班委，就在于她心头一直有这么一个隐忧。林晓的加入，使得05级的管理更具有多种声音的生机，而林晓的平民身份，隐然代表着班上来自普通家庭同学的利益。舒夜不大的年纪，却暗暗小试着自己领悟的领导艺术哩。
舒夜对林晓说道：“林晓，你怎么看？”
其他年轻的班委，毕竟是学生，他们不能像在职的人那样，对职场上的人和事敏感，他们并未觉得舒夜此时问林晓有什么不妥，而林晓却知道，舒夜让自己公开发言，是表示她舒夜老师愿意倾听自己的意见，潜意识中则在其他委员心中留下舒老师尊重林晓意见的印象。
林晓知道是该自己表态的时候了，他心里对舒夜老师这样的“良苦用心”暗暗发笑。
林晓说道：“我很同意高辉对班委所做的定位，应该说，是非常准确！把一个班级比作一个公司的话，那每一个同学都是股东，他们入股的不是金钱，而是他们的信任，全班七十一名同学把他们的信任交给我们，让我们就必须对我们的股东负责，如果我们对不起这份信任，那我们就得下台。”
林晓的比喻很是新颖，大家都听得仔细，列席会议的团委书记王明则习惯性记起了笔记来。
高辉听完林晓的发言，感觉到在会场上林晓是在与他配合的，他模糊感觉到舒夜的用心。现在的林晓，已完全不同大一时的默默无闻，是班上不可绕过的人物了，为了05级的发展，两个人必须精诚团结，通力合作。高辉亦非等闲人物，迅速做出心态上的调整，虽然他心里对林晓多少存在些芥蒂。高辉说道：“林晓比喻得非常深刻，我想班委的功能，一方面继续传达校方管理思想，这方面的功能在今后恐怕不再是重点了。”高辉望了舒夜老师一眼，看到她鼓励的眼神，受到鼓舞，继续说道：“而更为重要的是要体现我们自己的管理特色，毕竟我们的专业就是经济管理，我们班上同学今后毕业走出校门，所从事的岗位也大多是管理方面。我想班委只是提供一个平台，最根本的目的要达到人人都参与管理。”
舒夜最终想听的就是这么一句话。
由于事先和班委打了招呼，班委们一个个回去自然会道出舒夜老师即将不再担当辅导员之职的事。伤感了一个星期，等到舒夜正式通知的时候，同学们已能心态平和地接受这一事实了，而另一方面，他们则沉浸在05自治的喜悦之中。
其实，在舒夜心里，大学学生管理最好是实行导师管理制度。可什么是导师？既是知识之师，又是为人之师，这种人才实在是太缺了，所以还不如让他们自治。05级经济本科班的全体同学恐怕都不知，他们的舒夜老师为了他们能自治管理的事情反复与系领导交涉，他们的这一片自由天空，是舒夜力争得来的。
自十一月底到十二月初，楚天的天没一天放晴的，天空总是阴云密布，却总不肯爽快地滴下几滴冷雨来，总是北风阵阵，寒意逼骨，在这样一个万物衰败的季节里，05级的同学们缺一直处在一种高度的兴奋状态中，一波一波的讨论如春潮一般涌动。
经过短暂无序的吵闹之后，意见大抵清晰，分为两派。一派的目标是把05班打造成全校乃至全国高校中的明星班，无论在文体... -->>
十一月底，一个平常的日子，舒夜在教室里向全班宣布她辞去辅导员一职之事，全场响起雷鸣般的掌声。
一个星期之前，舒夜召开最后一次班委委员会议。在会上，舒夜通报了自己辞去辅导员一事，并告诉大家05级不再派辅导员，舒夜说道：“05级经济本科班，现在，就在你们手中。”
舒夜很平实的一句话，转移了同学们因她离去的伤感，成功地在在座每一个心灵上制造出一个不大不少的地震。
舒夜说道：“说说你们有什么打算？”
大家都望到班长高辉，高辉知道这个时刻是考验自己的时候，想了一会说道：“班委要实习改革，不应该成为一个准官僚的组织，而应该是类公司的管理委员会，它应该真正面向全体同学，为全体同学服务。”
舒夜对高辉能说出这番话，感到十分满意。
她做辅导员的时候，虽然很民主，但05级经济本科班充其量是属于民主式的家长管理制之下而已，她希望自己的离去05级经济本科班能成为一个真正民主、自由、具良好学风的一个集体，而不是成为某一个人的独言堂，舒夜之所以早早拉进林晓进入班委，就在于她心头一直有这么一个隐忧。林晓的加入，使得05级的管理更具有多种声音的生机，而林晓的平民身份，隐然代表着班上来自普通家庭同学的利益。舒夜不大的年纪，却暗暗小试着自己领悟的领导艺术哩。
舒夜对林晓说道：“林晓，你怎么看？”
其他年轻的班委，毕竟是学生，他们不能像在职的人那样，对职场上的人和事敏感，他们并未觉得舒夜此时问林晓有什么不妥，而林晓却知道，舒夜让自己公开发言，是表示她舒夜老师愿意倾听自己的意见，潜意识中则在其他委员心中留下舒老师尊重林晓意见的印象。
林晓知道是该自己表态的时候了，他心里对舒夜老师这样的“良苦用心”暗暗发笑。
林晓说道：“我很同意高辉对班委所做的定位，应该说，是非常准确！把一个班级比作一个公司的话，那每一个同学都是股东，他们入股的不是金钱，而是他们的信任，全班七十一名同学把他们的信任交给我们，让我们就必须对我们的股东负责，如果我们对不起这份信任，那我们就得下台。”
林晓的比喻很是新颖，大家都听得仔细，列席会议的团委书记王明则习惯性记起了笔记来。
高辉听完林晓的发言，感觉到在会场上林晓是在与他配合的，他模糊感觉到舒夜的用心。现在的林晓，已完全不同大一时的默默无闻，是班上不可绕过的人物了，为了05级的发展，两个人必须精诚团结，通力合作。高辉亦非等闲人物，迅速做出心态上的调整，虽然他心里对林晓多少存在些芥蒂。高辉说道：“林晓比喻得非常深刻，我想班委的功能，一方面继续传达校方管理思想，这方面的功能在今后恐怕不再是重点了。”高辉望了舒夜老师一眼，看到她鼓励的眼神，受到鼓舞，继续说道：“而更为重要的是要体现我们自己的管理特色，毕竟我们的专业就是经济管理，我们班上同学今后毕业走出校门，所从事的岗位也大多是管理方面。我想班委只是提供一个平台，最根本的目的要达到人人都参与管理。”
舒夜最终想听的就是这么一句话。
由于事先和班委打了招呼，班委们一个个回去自然会道出舒夜老师即将不再担当辅导员之职的事。伤感了一个星期，等到舒夜正式通知的时候，同学们已能心态平和地接受这一事实了，而另一方面，他们则沉浸在05自治的喜悦之中。
其实，在舒夜心里，大学学生管理最好是实行导师管理制度。可什么是导师？既是知识之师，又是为人之师，这种人才实在是太缺了，所以还不如让他们自治。05级经济本科班的全体同学恐怕都不知，他们的舒夜老师为了他们能自治管理的事情反复与系领导交涉，他们的这一片自由天空，是舒夜力争得来的。
自十一月底到十二月初，楚天的天没一天放晴的，天空总是阴云密布，却总不肯爽快地滴下几滴冷雨来，总是北风阵阵，寒意逼骨，在这样一个万物衰败的季节里，05级的同学们缺一直处在一种高度的兴奋状态中，一波一波的讨论如春潮一般涌动。
经过短暂无序的吵闹之后，意见大抵清晰，分为两派。一派的目标是把05班打造成全校乃至全国高校中的明星班，无论在文体... -->>
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